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GUADALAJARA | HOSTELERÍA

UGT firma el convenio de hostelería de Guadalajara

14/07/2017 | FeSMC-UGT | Guadalajara

Tras más de seis meses de negociaciones por fin los 4.500 trabajadores del sector de hostelería de la provincia de Guadalajara, tienen nuevo convenio colectivo.

El pasado martes se alcanzaba un acuerdo en la negociación del convenio colectivo de hostelería de Guadalajara.

Para UGT, se ha llegado a un acuerdo equilibrado que permite avanzar en derechos y seguir recuperando poder adquisitivo, además este nuevo convenio introduce nuevas regulaciones en algunos aspectos del sector que estaban sin regular.

Las principales novedades de este Convenio son:

- Vigencia 2 años.

- El incremento salarial será de un 1% para 2017 y un 1,2% para 2018.

- La cláusula de revisión salarial, queda en el 2% para el 2017 y en el 1,5% para 2018.

- Se especifica cuál es la ropa de trabajo que las empresas deben proporcionar a los trabajadores.

- Se mejoran las condiciones de la excedencia voluntaria, con reserva de puesto de igual categoría profesional durante los primeros 24 meses de la excedencia.

- Se regulan las condiciones de los denominados trabajadores “extras”.

UGT firma el convenio de hostelería de Guadalajara

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